יום חמישי, 22 בינואר 2015

247 - Carburetor 19 - devopsdays

סיכום DevOps days מה היה? ומסקנות.
נתי, שרון ואורי מחברת GigaSpaces יחד עם רן מסכמים האירוע.

הכנס הורכב מהרצאות, ראיונות והרצתות (Ignites)

ראינו בכנס את החברות הנאמנות WIX, outbrain וחברות חדשות יותר כמו HP ואינטל.
שמענו אנשי תוכנה מובילים לצד אנשי ייצור מתחומי תעשייה אחרים.


הקלטות כאן וגם כמה מצגות כאן.

הספונסורים בכנס היו:


הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה ותודה רבה ליוסי על התמלול

יום ראשון, 11 בינואר 2015

246 - Gormim



  • עם רן בפרק הפעם ניר דרמר, השותף של רן במיזם גורמים. היום נשתף על העשיה במיזם זה.
  • בגורמים אנחנו באים להתמודד האתגר בחיפוש עבודה, מתוך נקודת המבט של מחפש העבודה. לאחר שנים בתעשיה ועזרה להרבה חברים (וכל מיני אנשים שהגיעו אלינו :)) החלטנו לתרגם את הידע והתובנות למוצר. אפשר לראות את תחילתו של המוצר כאן, באינדקס הצוותים.
  • כל אחד מאיתנו מפתח עם הזמן הדרישות שלו/שלה מהעבודה ובגורמים אנו עובדים עם ראשי הצוותים והחברות על מנת לאסוף את כל המידע שיכול להיות רלוונטי על מנת לקבל את החלטה הטובה ביותר (לכל אחד יש דרישות ורצונות אחרים)
  • בגורמים במקום תאורי-משרה אנחנו עובדים עם ראשי צוותים על פרופיל לצוות שלהם ומספרים על העשיה שלהם (בעזרת שאלון מנחה). אנחנו שמים המון דגש על הדברים שהכי מעניינים מועמדים: הצוות, המוצר, הטכנולוגיה ותרבות-הפיתוח
  • מועמדים יכולים לעבוד בין הצוותים השונים, ללמוד על העשיה שלהם ולפנות למשרות שמעניינות אותם
  • לאחר הפניה למשרה המערכת גם עוקבת אחר ההתקדמות ודואגת לעדכן את המועמד.
  • הפידבקים עד כה משני הצדדים מעולים ונראה שאנחנו בכיוון הנכון
  • הצעדים הבאים שלנו הם שיפור חווית המשתמש לשני הצדדים, גדילה בשוק הישראלי וכן צעדים ראשוניים בשוק נוסף
  • בונוס: מי שירשם, ידפדף בין הפרופילים ויצייץ (ציינו אותנו - @GormimHQ) פרופיל שהיה מעניין יקבל חולצה שלנו! (עד גמר המלאי :))

הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה 

יום שבת, 10 בינואר 2015

245 - Benefits

אורי להב ורן תבורי מארחים את איתי פרישמן ממשרד GKH.
המשך מבצע כוסות עבור הערות: הזוכה הפעם הוא רועי צברי.

  • בעלות ערך כשאפשר להשיג על המניות תמורה, לדוגמא: בהנפקה.
  • זכות לרכוש נכס כלשהו תמורת מחיר קבוע מראש. אם המחיר נמוך ההפרש יגדל והמימוש יהפוך לכדאי יותר.
  • ישנם מקרים שמימוש האופציה מוביל להפסד.
  • כשנותנים מניה מתרחש אירוע מס, באופציה אירוע המס חל רק אם האופציה מומשה.
  • בישראל משלמים פחות מס על אופציות מבארה"ב.
  • הזכות אינה על אחוזים מהחברה אלא על כמות של מניותכך שלא ניתן להגדיר סכום כסף ידוע.
  • זכיה/קבלת האופציות יכולה להיות תלויה בתקופת עבודה מסויימת מקדימה כשלאחר מכן ניתנים האופצית לאורך תקופה. יש מנגנון של אקסלרציה שמאפשר במקרה של מכירה מוקדמת וכדו' ויכול להחריג את הסכם קבלת האופציות.
  • מימוש האופציות אפשרי רק אם החברה נסחרת. בחברה פרטית אינו אפשרי.
  • במקרה של עזיבה ניתן לממש את האופציות בתוך תקופה קצרה שלאחר העזיבה וכשלא ניתן לממש את האופציות מחיר האופציות מהווה סוג של השקעה בחברה.
  • טופס 102 לעובדים לא ליועצים. יכול לחסוך הרבה כסף. כדאי משלב מוקדם.
  • קבלה של מניות מבחינת מס הכנסה זה אירוע מס.
  • RSU זו אופציה במחיר שהוא נמוך תמיד ממחיר השוק לעיתים רווחי פחות מאופציות רגילות אך בטוח יותר.

זכויות סוציאליות
  • קרן פנסיה וביטוח מנהלים כולם מכירים. ניתן לדרוש להמשיך לעבוד עם הקרן הקודמת.
  • עשו שיעורי בית ובידקו את העמלות. אל תיתנו לסוכן הביטוח לנהל אותכם.
  • קרן השתלמות. הטבה לעובדים במס מופחת, משתלם עד סכום של 15000 שח.

קניין רוחני ואי תחרות
  • הסכמי עבודה: מחוץ לשעות העבודה, אי שימוש בציוד של החברה ופיתוח שאינו בתחום העיסוק של החברה. היו רגישים לצרכים של החברה.
  • לעיתים מופיעים בהסכמים סעיפים שלא מאפשרים שום פיתוח בתקופת העבודה בחברה.
  • נושאים אלו יצופו בעיקר בשלב של רכישה על ידי צד ג'.
  • הסכם אי תחרות.

הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה ותודה רבה ליוסי על התמלול

יום שני, 29 בדצמבר 2014

244 Bumpers 19



הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה ותודה רבה ליוסי על התמלול

יום שישי, 5 בדצמבר 2014

243 Bumpers 18


הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה ותודה רבה ליוסי על התמלול

יום שלישי, 2 בדצמבר 2014

242 Fogcast 15 - API Versioning



  • מבצע כוסות! מערכת תגובות חדשה {discuss}. בואו להגיב!, התגובה טובה/מעניינת/רלוונטית תזכה בכוס עם הלוגו של רברסים.
  • הבאג הגיע אל סופו. Gor הקלטה מתקדמת וניגון דאטה אמיתי.

  • משכתבים קוד שאחרים תלויים בו
  • שמות זה לא רק שמות, שמות בAPI.

  • שלב הביניים מתחיל? מי התעדכן?
  • מדריך heroko וגם GOCARDLESS ל API.
  • נקודת פתיחה, גלה זאת בעצמך.

  • סיריאליזרס יוצר את הפרדה
  • אולי כדאי לשמור על ניקיון, כל גישה למידע נשלחת בנפרד.

  • ומתי המעבר מסתיים?
  • לפעמים להתעצבן זה טוב

הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה ותודה רבה ליוסי, המתנדב החדש, על התמלול

יום ראשון, 30 בנובמבר 2014

241 Open Source Legal


אנחנו צריכים עזרה בתקצור הפרקים, עד עכשיו עזרו לנו רבים וטובים בתקצור הפודקאסט ואנו מודים ליוני, יותם, אורן וגיא, וכעת אנו פונים אל הקהילה שוב בבקשת עזרה - אנא עזרו לנו בהקשבה ותקצור. זה דורש כשעה-שעתיים בשבוע והעזרה מבורכת ביותר! 


  • איתנו באולפן איתי פרישמן, אלה טבת, עורכי דין מחברת GKH.
  • ב-Aleph.vc מתכנס מדי פעם פורום Committers, פרטים בטוויטר של רן.
  • מבחינת עורכי הדין, קוד פתוח הוא כאב ראש אחד גדול :)
  • רישיונות, כמו סטנדרטים, הם דבר כל כך טוב - בגלל זה יש לנו כל כך הרבה מהם.
  • יש רישיונות דביקים, וויראלים. כן, יש דבר כזה, קחו לדוגמה את GPL.
  • אז מה זה הפצה? ומי זה מפיץ? ונדבק או לא נדבק? ומה יהיה עם האבולה הזה?!? שאלה טובה.
  • אם פותחים קוד סגור, חייבים לשים לב לסוג הרישיון, על מנת למנוע מצב שבוא החברה תהיה חייבת לחשוף מה שהיא לא רוצה לחשוף.
  • קוד פתוח הוא לא (בהכרח) קוד חינמי. מבולבלים? גם אנחנו.
  • הפרתם את הרישיון של הקוד הפתוח המגניב שאתם משתמשים בו? זה ביניכם ובין אלוהים (או בעל זכויות היוצרים).
  • מוכרים סטארטאפ? תבדקו את הקוד שלכם, אולי אתם משתמשים בקוד פתוח (הקונה כנראה יבדוק בכל מקרה…)
  • בלאק דאק יעזרו לכם למצוא את כל המקומות שבהם הקוד שלכם עושה שימוש בקוד פתוח
  • מדיניות רשמית של החברה לגבי שימוש בקוד פתוח היא עניין חשוב.

הקובץ נמצא כאן, האזנה נעימה ותודה רבה ליותם על התמלול